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¿Cuánto dura este curso? 

5 semanas 

¿Quiénes pueden realizar este curso? 

Personas que se desempeñan en mandos medios en organizaciones del ámbito privado, público y tercer sector, así como todos aquellos interesados en la temática.

Objetivos: 

Al finalizar la cursada sus participantes podrán:  

     - Analizar situaciones problemáticas constantes, con el fin de alcanzar una conducción más eficiente, eficaz y sustentable.  

     - Trazar objetivos ajustados a la realidad organizacional, orientados al logro de una gestión exitosa.  

     - Diseñar intervenciones para acotar la brecha entre situaciones actuales y deseadas a futuro.  

     - Intervenir para transformar problemas recurrentes, aplicando conceptos útiles para el análisis de la propia gestión. 

¿En qué fundamentos se encuentra inspirado este curso?

Este curso tiene como escenario a las organizaciones, concebidas como sistemas únicos  y complejos, portadores de conflicto inherente. Si estas situaciones conflictivas no se tratan, tienden a agravarse, derivando en problemas de mayor envergadura.

En esta dirección, nuestra propuesta principal apunta a desarrollar habilidades, analíticas y operativas, para su abordaje estratégico y anticipado, con el fin de alcanzar gestiones de recursos humanos más saludables, eficaces y eficientes. 

Por este motivo, el propósito pedagógico de este curso está orientado a facilitar una intervención y reflexión constante sobre la propia práctica con personal a cargo.

Estas aptitudes ayudarán a una gestión centrada en el desarrollo de los recursos humanos como participantes centrales y activos en la organización. A su vez, derivarán en un efecto humanizador de las relaciones laborales, habilitando medios más sustentables y propicios para el logro de las metas de la organización.